Relaxy 1A
- Eligible à une réduction d’impôts
Tom Herrijgers
Directeur général
En tant que PDG de Relaxy.be, je mets en avant ma passion pour l'innovation et le leadership axé sur les personnes. Forte de plusieurs années d'expérience dans la gestion d'équipes au sein de Marbles et dans la création de réseaux au sein du Bitter melon Group, je me concentre sur l'internationalisation stratégique de Relaxy.
Mon rôle consiste notamment à promouvoir une approche centrée sur les personnes dans les RH, à stimuler la croissance et à développer de nouveaux marchés. Je travaille en étroite collaboration avec notre équipe pour faire de Relaxy.be la première plateforme de bien-être en Europe. Mon objectif est de créer une culture du bonheur et de l'autonomie afin qu'ensemble nous puissions offrir une expérience utilisateur inégalée.
Michella Princen
Manager
En tant que community manager chez Relaxy, je suis la cheville ouvrière du support client et je coordonne tous les projets et tâches associés à la plateforme. Mes journées sont remplies d'activités diverses : des appels vidéo avec les opérateurs pour les familiariser avec notre plateforme, au soutien de la comptabilité, à l'élaboration de campagnes de marketing, à l'assistance à la clientèle et à la rédaction de blogs et de bulletins d'information.
Nous nous rendons aussi régulièrement dans des saunas pour recueillir nos propres images pour notre contenu. La variété de ce rôle est très satisfaisante. En outre, la flexibilité et le style de travail m'offrent la tranquillité d'esprit nécessaire, ce qui est essentiel, car en plus de mon travail, je suis aussi une partenaire et une mère.
Marie Willekens
Marketing
En tant que responsable marketing chez Relaxy, je suis chargée de gérer nos canaux de médias sociaux, de concevoir, créer et analyser des campagnes marketing, et de rédiger des blogs et des newsletters.
Pour collecter notre contenu, nous rendons régulièrement visite à nos partenaires/saunas, ce qui ajoute à la créativité et à la satisfaction de mon travail. J'apporte également mon soutien à Michella, notre community manager, lorsque cela est nécessaire. Nous sommes bien assortis et nous nous complétons parfaitement.
Ewout Spitaels
Directeur technique
En tant que directeur technique de Relaxy.be, je suis responsable de la stratégie technique et du développement de Relaxy. Avec des années d'expérience dans la construction de diverses applications et plateformes web, j'ai une connaissance approfondie des besoins des opérateurs de sauna et des défis techniques dans l'industrie du bien-être.
Je me concentre sur l'amélioration continue et l'innovation de la technologie de Relaxy, ce qui nous permet de fournir une expérience utilisateur optimale. Grâce à mon expertise et mon dévouement, je m'assure que chaque problème technique est résolu de manière experte, et je joue un rôle clé dans le renforcement de notre position en tant que plateforme de bien-être de premier plan en Europe.
TAX SHELTER 45 %
Investissements dans cette société bénéficient d’une réduction d’impôt de 45 %. Lire la suite…
Fact sheet
| Conseillé par un professionnel de la création d’entreprise | |
| Valorisation est fixée par le co-investisseur ou l’incubateur | |
| Co-investisseur ou incubateur seront membre ou observateur du conseil d’administration | |
| À la clôture, un incubateur, accelerateur, ou studio aura des parts | |
| À la clôture, les entrepreneurs ont apporté un minimum de 15 000 € en espèces en échange d'actions | |
| Levée de 10 000 € lors d’une phase privée | |
| À la clôture, un co-investisseur professionnel aura investi au moins 25 000 € | |
| Financement antérieure en capital ou prêt convertible avec minimum 10 investisseurs | |
| Entrepreneurs expérimentés | |
| Au moins 2 entrepreneurs actifs | |
| Valorisation fixée par un organisation spécialisé dans des valorisations de taille comparable | |
| Valorisation est inférieure à 1 million € ou à 10x le chiffre d’affaires de l’année précédente |
Récapitulatif
| Investissements crowd | 62 500 € |
| Promis par d’autres | 45 000 € |
| Montant levé | 107 500 € |
| Minimum round | 95 000 € |
| Maximum round | 660 000 € |
| Actions dans la société (tour total) | 24,812 % |
| Valorisation pre-money | 2 000 000 € |
| Valorisation post-money min. | 2 095 000 € |
| Valorisation post-money max. | 2 660 000 € |