En Belgique, il y a 425 000 joueurs de football mais de la place disponible à un niveau professionnel pour seulement 2% d’entre eux. Après 30 années d’expérience dans le recrutement et la gestion de carrière au niveau international, dont certains Diables Rouges, So Match peut affirmer avec beaucoup de confiance que pour faire partie de ces 2%, il faut, certes, du talent mais aussi une bonne dose de chance. La chance de se trouver au bon endroit, au bon moment et la chance d’avoir un bon réseau.

En réalité, c’est exactement le même constat pour les clubs et les recruteurs. L’essentiel de leur processus repose sur le bouche à oreille et sur la chance d’aller voir le bon match, au bon moment et espérer tomber sur la pépite dont les autres ne parlent pas encore.

So Match est une application qui connecte les jeunes joueurs de football talentueux et les clubs. Nous retirons ainsi la chance de l’équation et donnons une visibilité identique à tous les jeunes talents. Pour les clubs, So Match constitue un moyen de scouter à grande échelle et identifier les futures pépites.

Ce qui rend So Match vraiment intéressant pour les joueurs mais surtout pour les clubs, c’est que chaque joueur qui souscrit à un abonnement payant (10-40 € / mois) est invité à une ou deux journées d’évaluation complète par an au centre d’entraînement des Diables rouges. Ceci nous permet d’évaluer les performances de chaque joueur de manière standardisée et ainsi fournir aux clubs une base de données extrêmement qualitative qu’ils peuvent utiliser pour optimiser leur recrutement.

Les joueurs ou leurs parents créent un profil sur So Match, complètent une série de données sur le joueur et ajoutent des vidéos mettant leur talent en avant. Après avoir sélectionné un pack payant (10 à 40€ / mois), So Match les invite à effectuer une évaluation complète au National Training Center afin de créer une carte d’identité qui définit leur performance à partir de critères standardisés. Cette carte est remise à jour 1 à 2 fois par an, un peu comme un bulletin scolaire.

Les clubs peuvent ensuite filtrer les profils sur l’application à partir de différents critères de recherche, identifier les joueurs qui les intéressent, avoir accès à leur calendrier de matchs, suivre leur évolution dans le temps et les contacter à travers l’application.

Un large réseau
So Match a plus de 30 ans d’expérience dans la gestion de carrières de joueurs internationaux, dont des Diables Rouges. Ceci donne accès à un important réseau. Et ce n’est un secret pour personne, le réseau est un atout indispensable pour évoluer dans le marché du football.

Un très grand marché et une forte demande
Il y a 38 000 000 de joueurs affiliés à la FIFA, dont 425 000 en Belgique. Sur base d'étude de marché, les fondateurs estiment que 13% d’entre eux aspirent à une carrière professionnelle dans le football. Ce qui donne un marché total de 55 000 joueurs rien qu'au niveau belge.

Est-ce pour autant que les joueurs portent un intérêt pour So Match ? 4 mois après avoir mis l'application sur le marché, les fondateurs peuvent affirmer avec beaucoup de confiance, que oui. En effet, pour chaque tranche de 100 € investie en acquisition de joueurs, So Match génère 1 900 € d’ARR.

Depuis le lancement, 20% des joueurs inscrit sur So Match ont été repérés par des académies et clubs élites. Et la plupart de ces talents viennent de divisions nettement inférieures. C’est probablement parce que So Match délivre aux joueurs la valeur promise que le bouche à oreille commence à prendre de l’ampleur étant donné chaque joueur inscrit à So Match ramène en moyenne 0,5 nouveau joueur.

Création d’un benchmark
En évaluant chaque joueur sur base de différents critères cognitifs, techniques et physiques selon les standards élite, So Match est occupé à créer un benchmark. Ceci permet aux clubs d’identifier les joueurs sur base de performances standardisées - et donc comparer des pommes avec des pommes - indépendamment des équipes dans lesquelles ils évoluent.
Ceci représente une importante barrière à l'entrée pour de potentiels concurrents.